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【衡陽區域招聘】
研發工程師

崗位職責:

1、全面負責公司生物產品的研發,熟悉研發市場,負責公司的技術方向、技術規劃與運籌實施;
2、負責研發立項、階段性研發計劃、成果評價等工作;
3、負責主導公司生物產品設計工作,新產品開發工作;
4、根據公司發展戰略,全面負責新產品開發計劃、方案制定和實施工作,組織技術論證和項目評審;
5、指導、審核所有項目技術方案,并在項目完成后進行質量評估。為公司經營決策提供信息支持;
6、參加公司開發項目規劃研究并提出建設成本與配套方面的專業建議。


任職資格:
1、生物、醫藥、工業微生物等專業,碩士學歷;
2、5年以上技術研發管理類或同崗位經驗;
3、熟悉產品設計開發、生產流程和研發過程控制;
4、熟悉產品的研發技術和管理工作;
5、具備較好的分析問題和現場指導能力,溝通協調能力強,責任心強,良好的團隊合作精神;
6、熟悉相關國家標準;
7、有研發團隊成功管理案例者,可適當放寬在技術方面的要求。

工作地址:

衡南縣云集工業園內興園路111號


【長沙區域招聘】
渠道經理

1、年齡25歲-45歲,大專以上學歷,專業不限,三年以上銷售管理崗位工作經歷;

2、能長期出差,事業心較強,工作認真、負責、注重細節;

3、配合制定本區域銷售戰略、營銷計劃、銷售目標,所轄區域的銷售管理,確保所轄區域的市場開發和營銷計劃及銷售目標的有效實施。


區域KA經理

職責描述:

1、制定、參與或協助上級執行相關的政策和制度;

2、根據公司制定的銷售計劃,全面具體地負責管理指定地區的銷售工作;

3、負責所轄區域經銷商的管理,與該地區主要經銷商建立長期、穩定的合作關系,并負責該地區空白市場的開發工作;

4、掌握所轄地區的市場動態和發展趨勢,并根據市場變化情況,提出具體的區域營銷計劃方案;

5、重點負責所轄地區的市場調研與分析預測工作;

6、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;

7、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

8、有帶團隊及團隊管理經驗;

9、負責所轄區域各種突發性事件的協調、處理;

崗位要求:

1、大專以上學歷,男女不限;

2、資歷要求:二年以上快速消費品通路銷售管理經驗;

3、出色的市場分析洞察能力、具備全面的營銷知識和技能;

4、具備一定的管理領導能力和溝通協調能力;

5、有強烈的事業心和責任感,具備良好的人際交往、社會活動能力及公關談判能力;

6、對工作有激情、執著、敬業、思維清晰、活躍;

7、熟悉沃爾瑪等大型商超系統。


區域經理

1、年齡20歲-35歲,大專以上學歷,專業不限

2、一年半以上工作經歷;

3、能適應出差,工作認真、負責、注重細節;

4、負責所轄區域渠道商的管理,與該地區主要渠道商建立長期、穩定的合作關系,并負責該地區空白市場的開發工作。


銷售代表

崗位職責:

1.通過多渠道進行銷售客戶開發,收集客戶信息資料;

2.與客戶進行充分溝通,解答客戶疑問,完成有效銷售工作;

3.服從管理安排,完成個人,及共同完成團隊銷售業績指標。

任職要求:

1.具備良好的溝通和人際交往能力,吃苦耐勞,執行力強;

2.熱愛銷售工作,富有激情,性格開朗,喜歡有挑戰性;

3.大專以上學歷,有大客戶銷售經驗優先錄用。

崗位待遇:

薪資構成:底薪3500-4500+崗位補助500+業績提成+獎金+各類福利


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